學 歷：本科以上(必須)
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性 別：不限
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語言要求：無
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工作年限：3年以上(必須)
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年齡要求：不限
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面試流程：二次來公司進行面試 ? (可接受電話面試或視頻面試) ? 基本一次性能走完
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背景要求：本科及以上學歷；移動app產(chǎn)品工作經(jīng)驗
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經(jīng)驗要求：三年以上互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品策劃經(jīng)歷，最好是移動產(chǎn)品
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其他要求：年齡不過超過32歲 男女不限
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架構介紹：獨立開發(fā)移動端全平臺產(chǎn)品；目前技術團隊為外包+兼職
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目標公司：BAT（優(yōu)先條件但不是硬性要求）
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優(yōu)先條件：獨立策劃過移動端產(chǎn)品或在優(yōu)秀的移動團隊里擔任過1年左右PM
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薪資福利：五險一金 , 期權鼓勵
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補充信息：
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職通車是專注于移動端開發(fā)的產(chǎn)品團隊，要求構建小而精的高品質(zhì)團隊而非充人數(shù)，因此要求候選人有相對豐富的移動端經(jīng)驗和較強的學習能力，同時保持著充滿激情的創(chuàng)業(yè)精神。 我們的企業(yè)風格以務實和極致為主，候選人可以先電面。 試用期2個月，試用期薪資不打折
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工作職責：
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1. 負責整個新產(chǎn)品的規(guī)劃和設計，功能調(diào)研 2. 根據(jù)需求，完成web及移動應用的策劃工作 3. 根據(jù)產(chǎn)品需求，撰寫PRD詳細的產(chǎn)品流程設計文檔、產(chǎn)品界面及原型設計文稿 4. 負責與研發(fā)、設計、測試等人員溝通，確保協(xié)作部門對產(chǎn)品文檔的充分理解 5. 引導設計師完成界面設計、管理開發(fā)人員進行開發(fā)工作，推動及協(xié)調(diào)產(chǎn)品的開發(fā)進度，把控項目質(zhì)量 6. 獲取用戶反饋（線上及線下），分析用戶行為及需求，對產(chǎn)品進行持續(xù)的優(yōu)化和改進 7. 對數(shù)據(jù)進行監(jiān)控分析，提升整體產(chǎn)品的用戶滿意度
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任職資格：
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1. 本科及以上學歷，三年以上互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品策劃經(jīng)歷，最好是移動產(chǎn)品 2. 有獨立完成移動應用產(chǎn)品的策劃工作，并組織過產(chǎn)品設計、研發(fā)、推廣及改進整個過程 3. 互聯(lián)網(wǎng)重度用戶，對新鮮App有出色的關注度和理解力，以用戶角度分析各類產(chǎn)品的能力 4. 精通互聯(lián)網(wǎng)設計的相關流程，包括功能分析、用戶分析、原型設計、界面開發(fā)、易用性測試等 5. 有良好的邏輯思維與系統(tǒng)分析能力，出色的溝通表達能力，富有領導力與執(zhí)行力
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